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宿迁市“三强化”维护新就业群体职业伤害保障权益

  • 发布日期: 2024-09-12
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2024年以来,宿迁市持续开展职业伤害保障试点工作,深入贯彻落实新就业形态就业人员职业伤害保障制度,分散平台企业职业伤害风险,进一步织密社会保障安全网。

一是强化服务保障。深入试点新业态从业人员职业伤害保障,将包括曹操出行、美团、饿了么等7家平台企业新就业群体纳入职业伤害保障范围。设立职业伤害综合办事窗口,强化工作人员培训,不断提升业务能力。充分发挥省一体化信息平台优势,通过数字赋能实现不见面办理。

二是强化审核快办。打造“职业伤害一件事”,将社保行政部门确认、经办机构审核费用集成办理,材料共享,提升办事效率。截至目前,全市受理职业伤害确认申请437起、职业伤害劳动能力鉴定案件62起,支付职业伤害保障待遇132人次,累计支付364.53万元。

三是强化职业伤害预防。面向京东物流、基层快递网点快递员、美团饿了么外卖小哥等新就业形态群体开展工伤预防培训,今年将培训2000名新业态从业人员,发放工伤预防宣传折页3000份。

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